企承創世紀新聞資料

ADVERTISEMENT

ADVERTISEMENT

行業洞察

蔡氏父子兵房地產界打拼 Aset Kayamas 代代相傳走到百年

Aset Kayamas 不到10年就以雄厚實力，成功打造成為廣為人知的產業發展商。其第二代接班人在面對一個工作狂父親時，如何在壓力中創新？

2年前

行業洞察

行業洞察

出生教育世家征服商界徵陽集團創辦人暢談發跡歷程

徵陽集團之名貼切展現大馬多元融合的精神。集團創辦人兼執行主席戴良業受訪時除了娓娓道出名稱背後的含義，還暢談了企業的發跡故事以及未來的發展，甚至是接班人的安排……

2年前

行業洞察

行業洞察

用2千儲蓄白手起家永發集團創辦人：從小訓練接班人

永發集團（WINFAST GROUP）創辦人謝徵佑19歲以割膠存到的2000令吉儲蓄創業，白手起家打造了東海岸的著名多元業務企業。如今開始交棒於第二代的他透露，早在孩子小時候就已經開始給予訓練，包括被帶到森林、油棕園、工廠等地方……

2年前

行業洞察

行業洞察

借鑑接班失敗前例雙箭肥料創辦人：繼承人要從基層做起

不管東方或西方企業，都發生過無數權力交接失敗的例子。有鑑於此，雙箭肥料有限公司（Twin Arrow）創辦人劉官金認為，企業傳承是“迴歸原點”，讓繼承人從接觸基層開始，刻苦耐勞的鍛鍊，才能造就可靠且能跟上新時代的接班人。

2年前

行業洞察

行業洞察

將錫礦荒地打造綠色城鎮謝富年：雙威重視社會責任

曾經放棄兩次暴富機會的謝富年，當年瘋狂投入到一片人人都不看好的錫礦荒地，即使看似毫無任何潛力，他依然想要購買這塊土地，將其發展起來，為了實現綠色城鎮夢想，打造可持續發展的未來……

2年前

行業洞察

行業洞察

暢談林木生集團如何披荊斬棘林福山：守業要有膽識

林木生集團從批發砂石的建築商，到後來成就宏偉的發展商帝國，面對種種挑戰時都是如何披荊斬棘？對於接班人計劃，又有哪些規劃？來聽聽林木生集團執行主席林福山與《南洋商報》總編輯羅依薇的深度訪談…….

2年前

行業洞察

行業洞察

T7全球放眼邁向世界！陳建順與三兒攜手實現願景

T7全球執行副主席的丹斯里陳建順入主企業後，就開始將傳承計劃提上日程表，培養下一代領導層的意圖非常明顯。陳凱峻、陳凱鄆和陳凱晟三兄弟在成為公司核心骨幹的同時，帶領公司逐漸擴張，一步步實現公司改名時的願景，邁向全球。

2年前

行業洞察

行業洞察

林上海誓破守業難魔咒林景清：堅守”創一代“思維

有句話說“創業難，守業更難”，目前已傳承到第二代的林上海集團掌舵人林景清誓要打破這魔咒，並且堅守“每一代都是創業第一代”的思維……

2年前

行業洞察

行業洞察

頂級手套要求產品滿分創辦人不甘心只活100歲？

提到“100”這個數字時，你會聯想到什麼？頂級手套執行主席林偉才博士不假思索地說：“100歲”。他說如果健康允許，他會想要活到120歲，比100歲更進一步。

2年前

行業洞察